die Berater®. Unternehmen Mensch
Die Kernkompetenz von die Berater® liegt in der Aus- und Weiterbildung.
Wir bieten ganzheitliche Unternehmensberatung, coachen MitarbeiterInnen und Führungskräfte an und sind auf Persönlichkeits-, Sprach- und IT-Trainings spezialisiert. Unser Dienstleistungsangebot richtet sich an Privatpersonen, Unternehmen aller Branchen und jeder Größe und den öffentlichen Sektor, wie zum Beispiel Arbeitsmarktservice, Ministerien, die Europäische Kommission sowie das gesamte Bildungssystem. Als Agentur wirken wir bei der Abwicklung des Freiwilligen Integrationsjahres zur Vorbereitung von asylberechtigten Menschen auf den Eintritt in den Arbeitsmarkt mit.
Wir sind österreichweit an derzeit über 45 eigenen Standorten tätig. Seit Gründung des Unternehmens 1998 haben rund 350.000 TeilnehmerInnen in durchschnittlich 200 Projekten im Jahr unsere Trainingsangebote genutzt. Um fit für den Arbeitsmarkt zu werden oder im Sinne des lebenslangen Lernens ihre beruflichen und persönlichen Kompetenzen zu erweitern.
Als UnternehmensberaterInnen unterstützen wir Firmen und Organisationen dabei, sich strategisch weiterzuentwickeln und dabei immer den Menschen im Mittelpunkt des Unternehmens zu beachten. Auch intern pflegen wir eine Unternehmenskultur, die Fair Play, gegenseitige Wertschätzung und Toleranz ganz oben reiht.
die Berater® bildet mit MAKAM Research und CATRO Personalberatung eine international tätige Unternehmensgruppe, die umfassendes Know-how zu allen Fragen des Human Resource Managements zentral aus einer Hand bietet. Von der Personalsuche über Personalberatung, Aus- und Weiterbildung, Coaching, MitarbeiterInnen-Zufriedenheitsanalysen bis hin zu Outplacement und Arbeitskräfteüberlassung.
Mit unserer Plattform bridges to europe beteiligen wir uns aktiv an EU-Projekten und bieten unseren Kunden Consulting in diesem Bereich an.
Geschäftsführung
die Berater®
- „Die Teilnahme an über hundert EU-Projekten seit 1998 erweitert unseren Horizont und bringt immer wieder neue Impulse in unsere tägliche Arbeit in der Weiterbildung und Beratung. Die oft zitierte „europäische Dimension“ ist für uns mehr als ein Schlagwort, sie ist gelebte Praxis. Gerade große Herausforderungen wie demografischer Wandel oder Integration bei uns ankommender Menschen in Arbeitsmarkt und Gesellschaft sind ohne Zusammenarbeit über Grenzen hinweg kaum konstruktiv zu lösen.“